- UPTA estima que el territori passarà de 92.000 a 129.000 treballadors per compte propi cap a l’horitzó 2030-2031.
- Els professionals estrangers ja representen el 37 % en l’hostaleria i el 25 % en la construcció, claus per a frenar la falta de relleu generacional.
VALÈNCIA (11/10/2026) – El mercat laboral valencià es troba a les portes d’una transformació estructural en el treball autònom. La Unió Professional de Treballadors Autònoms de la Comunitat Valenciana (UPTA) preveu un creixement del 40 % en el nombre de professionals per compte propi d’ací a 2030, una empenta atribuïda de manera directa a la regularització extraordinària de persones migrants impulsada pel Govern central.
Segons els càlculs de l’entitat, el cens d’autònoms a la Comunitat Valenciana experimentarà un salt quantitatiu notable, passant dels vora 92.000 actuals fins als 129.000 afiliats al voltant de 2031. Esta injecció d’activitat econòmica suposa, segons UPTA, un bàlsam per al teixit productiu valencià, amenaçat per l’envelliment de la població activa i el risc de tancament de xicotets negocis per absència de traspàs de negoci.
Una barrera contra el buit generacional
La presència de treballadors d’origen estranger s’ha consolidat amb força en branques clau de l’economia productiva valenciana. En l’actualitat, este col·lectiu ja concentra el 37 % del total d’autònoms en el sector de l’hostaleria, el 25 % en la construcció i el 20 % en el comerç al detall.
El president d’UPTA, Eduardo Abad, destaca que el procés de regularització ha permés canalitzar cap a l’economia formal un volum significatiu de persones que es trobaven en l’economia submergida. «Ara cotitzen, paguen els seus impostos i consoliden projectes d’autoocupació», assenyala el dirigent, qui remarca a més que estes estadístiques confronten amb dades reals els discursos que qüestionaven l’impacte socioeconòmic de la mesura.
Petició de plans formatius a la Generalitat
Davant este escenari de creixement, l’organització d’autònoms reclama a la Generalitat que implemente de manera urgent plans específics d’orientació i integració laboral. L’objectiu és acompanyar els nous emprenedors en els tràmits administratius, fiscals i de gestió empresarial necessaris per a maximitzar el potencial del col·lectiu i garantir la sostenibilitat a llarg termini del xicotet comerç valencià.