¡¡¡¡POR FIN VOLVEMOS A CASA!!!!
Artesa – Onda (Castellón) 31-7-2026
Antes de que den por controlados y extinguidos los incendios y megaincendios que sufrimos en la actualidad en nuestro país, y mas concretamente y en mi caso en el incendio que hemos sufrimos recientemente y están a punto ya de controlar y extinguir, antes de recibir con merecidos aplausos de reconocimento a sus labores «DE RIESGO y ALTO RIESGO» a los distintos cuerpos de bomber@s y brigadas forestales (bomber@s forestales tod@s tal y como reivindican) así como a los bomber@s voluntari@s y sin olvidar en ningún momento a todo el personal implicado, los afectados y afectadas por el incendio y resto de afectad@s en nuestro país y la ciudadania y los pueblos en general, deberiamos conocer que:
Tras descubrir atónitos estos días por las redes sociales y así como a través de «algunos» medios informativos de televisión, radio y periodísticos, por el hecho de comprobar, las distintas reivindicaciones laborales que vienen realizando durante años estos auténticos «héroes del pueblo», me pareció justo y necesario el ir anotándolas en mi libreta y con el monte aún en caliente, y sin retirar ni una brizna de cenizas de nuestras casas que han salvado estos y estas valientes, así como la máxima superficie de nuestros bosques y de animales que consiguieron salvar, y antes de que les olvidemos cuando se apaguen los fuegos y desaparezcan las emergencias, me pareció conveniente el darles este «humilde» homenaje de apoyo y como agradecimiento en cuanto a tratar de hacer visibles estas mas que justas reivindicaciones, que además, se vienen realizando durante el transcurso de demasiados años, y que en demasiadas ocasiones seguro que se han sentido sol@s, tanto frente al fuego, así como en la defensa continua de sus derechos, ¿los necesitamos? SI, y en las mejores condiciones posibles, ¿necesitan nuestro reconocimiento y aplausos?, SI, de bien nacido es ser agradecido, también, pero ahora mas que nunca y como siempre, lo que de verdad necesitan es que les ayudemos y apoyemos a sofocar ese otro fuego contra el que luchan en su día a día y que se llama precariedad laboral, salarios bajos, falta de medidas de protección adecuadas, falta de modernización en sus equipos de trabajo y esa larga lista de reivindicaciones que enumeraré una a una al finalizar este sencillo escrito de apoyo y agradecimiento, y que suponen en muchos casos y a mi modesto entender, en flagrantes incumplimientos de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales por la falta de protección y de reconocimiento Institucional en importantes y variados aspectos.
Como ciudadanos y ciudadanas tampoco debemos olvidar que «no son máquinas si no personas», que son «héroes sin capa y sin superpoderes», y que sobran los reproches cuando ejercen sus funciones, aunque estos reproches sean muy muy minoritarios, aunque se hagan por ignorancia, aunque se hagan por desconocimiento, que todo se suma y duele, y que afecta psicológicamente, y si estas agotad@ mental y además físicamente, se produce el estrés laboral … y hay muchas mas probabilidades de que se produzcan los accidentes, y el estres laboral ya esta reconocido como riesgo laboral por Ley, y que se suma y se suma, y al sumar, se hace una gran bola y todo acaba doliendo y afectándoles muchísimo más, no se lo merecen, sino al contrario, por lo que en vez de increparles deberíamos apoyarles siempre, por lo que ahora nos toca a nosotros y a nosotras utilizar los batefuegos contra las injusticias que padecen, desplegar las mangueras que den luz a sus reivindicaciones y regar desde el cielo y desde el suelo y desde las redes sociales con octavillas informativas que les permita conseguir finalmente extinguir, las injusticias que sufren y controlar hasta lograr ese TRABAJO DIGNO y CON DERECHOS GARANTIZADOS que reivindican durante años.
Por lo que, aquí añado algunas de ellas, son muchas más, pero … ¿nos ayudamos para tratar de conocerlas todas?, solo necesitamos dedicarles una pequeña parte de nuestro tiempo, ellos y ellas nos siguen dando cada día mucho más, y porque juntos y juntas … «SOMOS MAS FUERTES».
ESTAS SON ALGUNAS DE LAS REIVINDICACIONES DE LOS BOMBER@S FORESTALES
● EPIs adecuados para los bomber@s forestales, no solo de mascarillas unipersonales y de un solo uso diario FFP3 obligatorias o para cuando se precisen, sino también poder disponer de mascarillas unipersonales específicas de protección forestal con filtros combinados para partículas y gases u otras mas específicas si las hubiera según las necesidades del momento y que NO se vean obligados a pagarlas de sus propios bolsillos como en este caso reivindican que ocurre, y que permita garantizar su seguridad y salud tal y como indica la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, ya que es de obligado cumplimiento.
● Doble uniforme de trabajo y lugares donde descontaminar todos los EPIs tras actuar ante los incendios, ya que contienen tóxicos, y poder evitar a toda consta de que no se vean obligados a llevarse los tóxicos al Centro de trabajo, o bien poder descontaminarlos al llegar al Centro, y en ningún caso se vean obligados a llevarse para lavar y descontaminar sus uniformes en sus propios domicilios como al parecer también esta ocurriendo al menos en diferentes casos.
● Salarios dignos, trabajos estables, durante todo el año y en el transcurso de su vida laboral, los trabajos de PREVENCION se hacen cuando NO hay incendios, NO cuando se producen, y nadie mas que ellos y ellas saben como realizar estas tareas de PREVENCIÓN durante el transcurso del año.
● Categorias profesionales de acuerdo a sus funciones y no encubrir sus contratos con categorías profesionales inferiores a su «cualificación real» o en el desempeño de sus funciones, para que les permita ser reconocidos como trabajadores de riesgo o alto riesgo según sea el caso y les podamos compensar posteriormente con el dinero de todos en su jubilación, para esto también sirven los impuestos (Youtubers), así como en el reconocimiento pleno si por desgracia se deben enfrentan a Enfermedades Profesionales debido a su trabajo.
● Jornadas de trabajo bien reguladas y acordes a los riesgos extremos y especialmente debido al agotamiento que sufren en el desempeño de sus funciones en diferentes momentos (el asumir grandes riesgos, la exposición a tóxicos, el calor extremo, etc) , sobre todo en momentos de máxima acción.
● Aumento de las plantillas debido tanto a la continua falta de personal, así como debido a los nuevos riesgos extremos a los que se enfrentan (megaincendios, danas, etc), con la posibilidad de realizar además rotaciones de trabajos duros en momentos de máxima exigencia, con otros trabajos de logística o similares que también hay que atender, y que permitan su recuperación antes de la extenuación al tener unas plantillas mas amplias.
● Modernización de los Equipos de Trabajo.
● Conciliación familiar
… y ese largo etc que me dejaré en el tintero …
Pero sobre todo,
● Reconocimiento INSTITUCIONAL de las Autoridades competentes en la materia debido a sus específicos trabajos: TRABAJO DIGNO, DE CALIDAD Y CON DERECHOS GARANTIZADOS, siendo reconocidos y protegidos sin titubeos …
Nuestro reconocimiento (del pueblo llano) por supuesto ya lo tenéis,
y ahora sí …
¡¡¡¡SOIS UNOS AUTENTICOS CAMPEON@S!!!!
¡¡¡¡MIIIIIIIIIIIIIL GRACIAS!!!!
Jorge M.
